序号

工作任务

具体要求

责任科室

时限要求

1

一、加强经济领域信息公开，全力营造平稳健康的经济环境。

（一）加强涉及市场主体的信息公开。

建立市场主体反映投资和工程建设项目审批问题的办理和反馈机制，及时回应和解决“堵点”问题，推动优化投资和建设环境。

各科室

年底前

2

（二）加强涉及扩大有效投资的信息公开。

提高重大建设项目批准和实施领域信息公开质量，继续推进重大建设项目全生命周期展示。

各科室

持续推进

3

二、实现政策集中规范公开，持续提升政策咨询服务水平。

（一）开展行政规范性文件集中公开。

年底前对行政规范性文件进行全面清理，并向社会公布现行有效行政规范性文件目录。

政策法规科

年底前

4

配合相关部门年底前完成市级政策文件库建设，全面汇集本部门现行有效行政规范性文件。

政策法规科

年底前

5

（二）加强政策集中公开成果运用。

积极依托政策文件库向社会提供政策解读、咨询、兑现等功能，与政策文件库充分融合衔接，充分发挥政策发布解读咨询兑现“一体化”平台的作用。

政策法规科
各科室

年底前

6

三、深化基层政务公开，加大力度优化公开效果。

（一）全面提升各领域公开水平。

依据标准目录，持续提升基层政府林业系统主动公开水平。

办公室

持续推进

7

（二）推广基层政务公开经验做法。

进一步提升林业系统基层政务公开工作力度，发掘林业系统基层政务公开在公开内容、公开形式、公开平台等方面的典型经验、创新做法，适时总结推广。

办公室

年底前

8

四、夯实政务公开工作基础，严格执行政府信息公开制度。

（一）规范执行政府信息公开水平制度。

在公开工作中增强规范意识，完善政府信息公开保密审查制度，对拟公开的政府信息依法依规严格做好保密审查，防止泄露国家秘密、工作秘密和敏感信息，防范数据汇聚引发泄密风险。

各科室、直属事业单位、升金湖管理处

年底前

9

（二）科学合理确定公开方式。

准确把握不同类型公开要求，综合考虑公开目的、公开效果、后续影响等因素，科学合理确定公开方式。公开内容涉及社会公众利益调整、需要广泛知晓的，可通过互联网等渠道公开。公开内容仅涉及部分特定对象，或者相关规定明确要求在特定范围内公示的，要选择适当的公开方式，防止危害国家安全、公共安全、经济安全、社会稳定或者泄露个人隐私、商业秘密。

各科室、直属事业单位、升金湖管理处

年底前

10

五、严格落实主体责任，确保任务按时保质完成。

（一）加强政策解读回应。

推动落实信息发布、政策解读和政务舆情回应主体责任。在发布重大政策的同时做好解读工作，主动解疑释惑，积极引导舆论，有效管理预期。充分评估政策本身可能带来的各种影响，以及时机和形势可能产生的附加作用，避免发生误解误读。

各科室

持续推进

11

持续提升政策解读质量，丰富解读形式。注重对政策背景、出台目的、重要举措等方面的实质性解读，讲明讲透政策内涵，杜绝简单摘抄文件、罗列小标题等形式化解读。

政策法规科
各科室

持续推进

12

积极参加全省优秀政策解读材料评选活动，宣传推广先进做法。

各科室

年底前

13

（二）有效改进工作作风。

各级政府信息公开工作主管部门要切实履行法定职责，进一步加强工作指导，积极主动帮助下级单位解决工作中存在的重大疑难问题，确保各项工作平稳有序。

办公室

持续推进

14

进一步规范政务公开第三方评估工作，市级以下政府不再开展政务公开第三方评估。下级单位不得与上级单位委托的第三方评估机构开展政务公开咨询、培训、外包等业务合作。行政机关向社会公开发布排名结果或问题通报的，要按程序报本行政机关主要负责同志批准。

办公室

持续推进

15

（三）认真抓好工作落实。

对照上级政务公开主管部门印发的重点工作任务分工，梳理形成本部门工作台账，明确责任主体和时限要求，逐项推动落实。在上级部门重点任务分工印发后15日内要梳理形成工作台账并在本部门政府信息公开专栏公开。

办公室

持续推进

16

将年度政务公开重点工作任务落实情况纳入政府信息公开工作年度报告予以公开，接受社会监督。

办公室

年底前

17

（四）做好指导监督

加强林业系统政务公开队伍建设，定期组织开展政务公开工作培训和研讨交流，不断提升业务能力。

办公室

持续推进