东至县林业局荣获池州市第七届“文明单位”荣誉称号

日前，东至县林业局被池州市委、市政府授予池州市第七届“文明单位”荣誉称号。这是该局连续两届获此项殊荣。

 近年来，在东至县委、县政府的正确领导下，在市、县文明委的精心指导下，该局上下深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持围绕中心、服务大局，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，大力推进社会主义精神文明建设，广泛开展文明单位创建活动，取得了显著成绩。

在创建工作中，该局认真做到“组织领导到位、创建宣传到位、措施落实到位、工作结合到位、经费保障到位”，促进了各项工作顺利开展。一是组织领导到位。成立了文明创建工作领导小组，建立了一把手负总责，分管领导亲自抓、各股室负责人具体抓常态化创建工作机制，进一步强化对创建工作的组织领导。二是创建宣传到位。为营造良好的创建氛围，提高广大干部职工对文明创建工作的认识，一方面林业局利用宣传栏定期出版文明创建专刊，利用局网站积极宣传生态文明和我县林业建设成果；另一方面为规范职工文明行为，编印了林业系统职工文明手册，并在醒目的位置悬挂和摆放文明常识类宣传牌，倡导职工争做文明人，真正形成人人关心、人人支持、人人参与的创建局面。三是措施落实到位。从环境整治入手，对办公区重新规划，实现了亮化、绿化、美化要求；从人性关怀入手，通过组织职工定期体检，建立职工健康档案，增强了职工归属感；从活跃机关文化入手，结合重大节日广泛开展球类、棋牌类比赛，丰富职工文体生活，活跃工作氛围，增强职工凝聚力；从关心社会入手，努力做好结对帮扶工作，组织职工积极参加义务献血和志愿者活动，增强职工社会责任感。四是工作结合到位。建立了公开承诺制度和服务规范标准，不断推进行风建设和机关效能建设，要求职工端正服务态度，提高办事效率，自觉为基层群众办实事，办好事；认真办理群众信访投诉，做到依法行政和依法办事。五是经费保障到位。对文明创建工作实行经费倾斜，不仅对机关创建工作舍得投入，同时对基层站、所办公条件改善也进行了大量投入，目前各基层单位办公硬、软件得到显著改善和提升，保障文明创建工作实现质的飞跃。

    文明单位荣誉称号的获得，既是对该局改革发展成果和文明创建工作的认可，更是对今后各项工作的鞭策。全局干部职工倍受鼓舞，决心继续保持奋发有为的精神状态，趁势而上，再接再厉，再创佳绩。